Συμφωνίες, όπως αποκαλύπτεται από το Μηνιαίο ωροσκόπιο Αιγόκερως Οκτωβρίου 2015, πρέπει να επιτευχθεί για να προχωρήσει η καριέρα σας
Μέχρι τις 9 Οκτωβρίου, οι πιθανότητες να καθυστερήσουν οι συζητήσεις που σχετίζονται με την καριέρα, να αλλάξουν ξαφνικά ή να φέρουν αποκαλυπτικές πληροφορίες σε ορισμένους συνεργάτες. Αλλά όσο θα αισθάνεστε την επιθυμία να αντιδράσετε και να λάβετε αποφάσεις ως απάντηση σε τέτοιες εξελίξεις, είναι καλύτερο να αναβάλλετε.
Ένα θετικό αποτέλεσμα αυτής της οπισθοδρομικής διέλευσης θα ήταν να συναντήσετε παλιούς συνεργάτες ή συνεργάτες με τους οποίους μπορείτε να συζητήσετε παλιά έργα καριέρας.
Θερμές στιγμές
Μετά τις 10 Οκτωβρίου, μία φορά Ο υδράργυρος πηγαίνει κατευθείαν και πάλι μέσω του δέκατου αστρολογικού σπιτιού σας, είναι επιθυμητές μακροχρόνιες συμφωνίες για την επαγγελματική σας θέση και την κοινωνική σας εικόνα, αλλά δεν είναι εύκολο να επιτευχθούν.
Ειδικά μετά τις 20 Οκτωβρίου, μια πλατεία προς τον Πλούτωνα και μια αντίθεση στον Ουρανό δείχνουν δυσκολίες. Στην πρώτη περίπτωση προκαλούνται από τη σύγκρουση μεταξύ σας ισχυρές φιλοδοξίες να έχει τον έλεγχο και τα ίσα δικαιώματα που απαιτεί μια δίκαιη εταιρική σχέση.
Στη δεύτερη περίπτωση, φαίνεται να υπάρχει ένταση μεταξύ της αποφασιστικότητάς σας να στηρίξετε την ανάπτυξή σας στην ελευθερία δράσης και μεμονωμένα έργα και την ανάγκη για συμβιβασμούς προκειμένου να αποκτήσουν υψηλότερη κοινωνικο-επαγγελματική θέση. Αυτό θα μπορούσε να γίνει αισθητό σαν εσωτερική αναταραχή.
Οι άκαμπτες αρχές είναι δύσκολο να σεβαστούν
Ο Δίας, ο Άρης και η Αφροδίτη διέρχονται μέσω της Παρθένου μπορεί να θεωρηθεί ωφέλιμη στιγμή για εσάς, καθώς αυτό το σήμα έχει υψηλή συμβατότητα με τη δική σας. Φαίνεται να γνωρίζετε τι θέλετε, να ορίσετε σαφείς κανόνες, να προσεγγίσετε έργα με υπευθυνότητα και ηθική.
Και μπορεί να επιτύχετε σταθερά αποτελέσματα ειδικά στο τέλος Οκτωβρίου χάρη στην εστίαση, την επιμονή και την αποφασιστικότητά σας. Αλλά αυτό το σύστημα λειτουργεί τόσο εύκολα για Αιγόκερως δεν είναι τόσο εύκολο να ακολουθηθούν από άλλους.
Μπορεί να το θεωρούν άκαμπτο και οι συνεργάτες ή οι συνάδελφοί τους θα μπορούσαν να προσπαθήσουν να ξεφύγουν από ένα τέτοιο σύστημα και στο τέλος, που θα διαταράξει τα σχέδιά σας.